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Benessere e lavoro, a Milano arrivano gli uffici biofilici
Da una ricerca di Nomisma è emersa la volontà delle persone di adottare scelte di vita sempre più ecosostenibili. L’ufficio biofilico condensa questi valori con la necessità da parte delle aziende di individuare degli spazi di lavoro più stimolanti, confortevoli e “naturali” per i propri collaboratori “I nuovi luoghi di lavoro”: cosa dice la ricerca di Nomisma I cambiamenti climatici e ambientali stanno indirizzando le persone a perseguire sempre di
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Marcella Loporchio: “Volete essere inclusivi? Imparate a stare zitti e ascoltare”
Marcella Loporchio, business consultant trainer e consulente del lavoro, si occupa da tempo di diversity, equity e inclusion. La sua newsletter sulla diversity, “Diverdì”, nata per “scrivere qualcosa che rimanesse”, ha avuto 1000 iscritti in meno di 12 ore e nel giro di poco ha superato le 3000 iscrizioni. Segno
Comincia un nuovo anno: quali sono i tuoi buoni propositi?
È iniziato un nuovo anno: avete fatto la lista dei “buoni propositi” per il 2023? Smettere di fumare, mangiare sano, andare in palestra… Scherzi a parte, oggi ho deciso di condividere con voi la “mia lista”, soffermandomi sulle sfide da affrontare nel corso del 2023. Prima di iniziare a scrivere
Lavoro, 470 mila laureati e diplomati in meno nel 2026
Cresce la domanda di lavoro, ma l’offerta scarseggia. In particolare, manca personale nel settore medico sanitario e profili tecnici specializzati. A questo vi si aggiunge un aumento dei pensionati, che nel 2035 supereranno il numero degli occupati Unioncamere e Anpal: attesi 1,3 milioni di nuovi lavoratori tra il 2022 e il 2026 Nonostante le recenti crisi che hanno
Gender Gap, Corna Pellegrini (WWI): “Italia fanalino di coda in Europa”
Gender Gap, a che punto siamo? Ne abbiamo parlato con Paola Corna Pellegrini alla presidenza di Winning Women Institute che dal 2017 ha come obiettivo diffondere il principio della parità di genere all’interno del mondo del lavoro. Gender Gap, in Italia c’è parità di genere all’interno del mondo del lavoro? Paola Corna Pellegrini, un curriculum quarantennale ricco di successi professionali
Welfare aziendale, cresce la consapevolezza nelle PMI
Ad oggi, il 68% delle PMI italiane ha superato il livello base di welfare aziendale. Alla VII edizione del Welfare Index Pmi di Generali hanno partecipato oltre 6.500 aziende: 121 hanno raggiunto il punteggio massimo. Nel 2017 erano soltanto 22 Welfare aziendale e PMI: il 68% ha superato il livello base Il livello di consapevolezza delle aziende italiane
Il percorso di studi? Non ti rende il miglior candidato. Parola di Fabiana Andreani
Lei si chiama Fabiana Andreani e grazie a dei reel ironici e intelligenti è diventata uno dei volti più noti si TikTok e su Instagram parlando di CV, carriera e risorse umane. Fabiana Andreani si è laureata in Relazioni Internazionali e dopo un’importante esperienza in Giappone con un dottorato in linguistica giapponese, si è resa conto che la
Outplacement: Lombardia, Piemonte e Lazio le regioni più attive
Da una ricerca realizzata da AISO, Associazione Italiana Società di Outplacement, emerge che tra i
Diversità, equità, inclusione: più investimenti in futuro
Le aziende italiane stanno facendo importanti passi in avanti sulle iniziative di diversità, equità e
Lavoro flessibile: quali i vantaggi per un’azienda?
Per lavoro flessibile si intende la possibilità riconosciuta al dipendente di poter organizzare il proprio
E-sport, Ggilbe: “Vi spiego quali soft skill deve avere un pro-player”
Nati negli anni Novanta, gli eSport dal 2010 sono diventati sempre più popolari tanto che
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