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Stipendi in calo: soffrono automotive, chimica, largo consumo e retail
Stando all’ultima edizione del Salary Budget Planning Report, gli stipendi in Italia cresceranno nel 2021 del 2,1%, con evidenti differenze da settore a settore La crescita degli stipendi frena di fronte al virus. È quanto emerso dall’ultima edizione del Salary Budget Planning Report stilato da Willis Towers Watson sulla base di 18 mila risposte raccolte fra ottobre e novembre del 2020. La crescita media delle retribuzioni in Italia per l’anno
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Clubhouse, il social della voce che piace alle aziende
Clubhouse è il social network del momento e si basa solo su messaggi vocali, premiando il confronto, l’approfondimento e la spontaneità Fondato ad aprile dello scorso anno, da Paul Davison e Rohan Seth, Clubhouse è il social del momento. Si basa esclusivamente sui messaggi vocali, attirando l’attenzione di un pubblico
L’anno del dopo-virus, insieme al virus
La pandemia dell’economia, come in ambito sanitario, sembra allentare la morsa. Considerazioni a caldo per un 2021 migliore, tra minacce e speranza, da parte di uno che per Covid ci è passato. E ha ricominciato a respirare a pieni polmoni. Ormai è già febbraio e diciamo la nostra per la
Davide Uberti (Gympass): “Il 96% dei dipendenti ha sofferto di burnout, con conseguenze su engagement, assenteismo e produttività. Ecco i nostri suggerimenti per prevenirlo”
Sempre più imprese hanno compreso l’importanza di investire nel benessere psico-fisico dei dipendenti. Si scelgono iniziative per combattere la sedentarietà, ma anche mindfullness, attività per le neomamme e per i bambini, nutrizione salutare e buone abitudini come smettere di fumare L’anno appena trascorso ha radicalmente rivoluzionato il mondo del lavoro, accelerando processi già in atto, ma anche rendendo
Lavoro, IDC: nella nuova normalità servirà una forza lavoro ancora più ibrida e flessibile
Sarà fondamentale il ruolo delle tecnologie e dei processi, ma servirà molta più attenzione alla persona. Entro il 2021 il 65% dei lavoratori includerà considerazioni sulla salute oltre a valutazioni sociali, ambientali e umanitarie nella scelta del posto di lavoro La trasformazione del mondo del lavoro è solo agli inizi. La pandemia ha imposto un’accelerazione delle iniziative di
LinkedIn: il social dei professionisti ti aspetta
Non sei su LinkedIn o vorresti imparare ad utilizzarlo in modo più proficuo? Allora, partecipa al nostro webinar, venerdì 19 febbraio 2021 LinkedIn non è solo un social network, ma il social di professionisti e aziende per antonomasia. Soltanto in Italia, ospita circa 14 milioni di utenti. Diversamente dagli altri social, LinkedIn attrae professionisti di ogni età che
Top Employers 2021: ecco le aziende con le migliori condizioni di lavoro in Italia
Sono 112 le aziende che in Italia si sono distinte per l’impegno nella formazione e sviluppo dei talenti, opportunità di crescita e attenzione ai bisogni dei dipendenti. 42 hanno raggiunto anche la certificazione europea, 12 quella globale Sono più di 1.600, distribuite in 120 Paesi, le società che hanno ottenuto la certificazione Top Employers 2021, rilasciata dal Top
Lavoro: la formazione è una priorità per 8 lavoratori su 10
Secondo una ricerca di Randstad, un lavoratore su tre vede nella formazione e nell’aggiornamento delle
Team virtuali e smart working, verso l’azienda del futuro
Le aziende stanno attraversando un periodo di riorganizzazione interna che coinvolge smart working e team
Italiani e smart working: difficoltà a gestire tecnostress e sovraccarico di informazioni
Secondo la ricerca condotta dalla OpenText, 1 italiano su 3 ritiene di non avere a
ManpowerGroup lancia Jefferson Wells per la ricerca e selezione di manager. Intervista ad Alessandro Testa, direttore del nuovo brand
L’esigenza del mercato a cui risponde Jefferson Wells riguarda il cambiamento delle competenze richieste ai
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