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L’archivio degli articoli
Great Regret: dopo le Grandi Dimissioni i grandi pentimenti
In Italia, il 41% delle persone che ha cambiato lavoro negli ultimi 12 mesi si è pentito della scelta che ha fatto. È il fenomeno
Generazione Z in Italia: il 50% in difficoltà economica
Il 50% degli italiani appartenenti alla Generazione Z vive di mese in mese ed è preoccupato dall’aumento dei costi della vita. Una recente indagine di
Switcher vs stayer: le motivazioni di chi resta e di chi se ne va
Retribuzioni inadeguate, scarsa flessibilità e poche opportunità di crescita sono le principali motivazioni che spingono le persone a cambiare lavoro. Ma il 25% degli italiani
Sempre più dipendenti in viaggio grazie al welfare aziendale: quali sono le mete preferite dell’estate 2023?
I lavoratori italiani sognano di staccare dalla routine lavorativa nelle grandi capitali, nelle isole mediterranee e nelle città d’arte di tutta Europa. È quanto emerge
LinkedIn: primo canale in Italia per trovare lavoro
Una ricerca di Ranstad ha messo in evidenza quali sono i principali canali, o strumenti, utilizzati dalle persone per cercare un posto di lavoro. LinkedIn
Dall’istruttore di surf alla guida turistica: ecco i 10 lavori estivi più pagati
Il tabloid britannico The Sun ha rivelato la classifica dei lavori estivi più pagati, in cima all’elenco l’istruttore di surf seguito dall’assistente al catering e
Videochiamate: fare delle pause riduce lo stress
Fare delle brevi pause durante una sessione di videochiamate riduce lo stress e aumenta la concentrazione e l’impegno sul lavoro. Lo ha rivelato un recente
I pessimi manager danneggiano la salute mentale dei lavoratori
Un buon manager dovrebbe curarsi sempre del benessere psicologico dei suoi dipendenti. Molto spesso, tuttavia, il suo comportamento ha una forte influenza negativa anche sulla
Creatività in azienda, Edoardo Binda Zane: “Va coltivata e allenata”
Cosa c’entrano creatività e improvvisazione con la vita di un’azienda? Molto. In un contesto in continua evoluzione, avere idee creative è il modo migliore per
Lavoro: i 10 settori più attrattivi in Italia
Un’indagine di Ranstad sull’employer brand ha evidenziato quali sono i settori più attrattivi per i lavoratori italiani o per chi sta cercando una nuova occupazione.
Leadership, Emanuela Spernazzati: “Autoritario o relazionale? Il ‘capo’ ideale è quello flessibile”
Di leader e leadership si parla continuamente. Del resto, è ormai acclarato da studi e ricerche che è proprio la figura del “capo”, del responsabile,
Contratto a tempo determinato: cosa cambia con il Decreto Lavoro?
Con il D.L. 48/2023, entrato in vigore il 5 maggio 2023, il governo è intervenuto modificando alcune disposizioni relative al contratto a tempo determinato, in
HR management, Solari (MISOM): “Fondamentale l’integrazione della tecnologia nei processi di gestione”
Parlare del futuro della funzione HR vuole dire confrontarsi sui cambiamenti in atto cercando di prevedere cosa succederà nei prossimi anni sulle due grandi sfide
GenZ: quali aspetti considerano nella ricerca di lavoro?
Nel Report FragilItalia “I giovani generazione Z e il lavoro” si analizzano le opinioni dei giovani sul mondo del lavoro, sondando desideri e paure.
Zantedeschi: “Cerchi lavoro? Ricordati che stai offrendo valore”
Scrivere un CV, preparare una lettera di accompagnamento, raccontarsi su LinkedIn, sostenere un colloquio sono tappe importantissime quando si è alla ricerca di lavoro. La